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招聘总监(30-50k/月)

【1】公司介绍

企业IT租赁服务和管理平台,获6000万美元D轮融资,由老股东源码资本和某主权基金联合领投。本轮融资后,估值也从上一轮的2亿美金上升至5亿美金。成立于2015年3月,三年多的时间里累计完成6轮超9亿人民币融资。上一轮融资发生在2018年3月,完成3200万美元C轮融资,由源码资本领投,顺为资本、经纬中国、洪泰基金、考拉基金跟投。

【2】薪资福利

1. 期权

2. 五险一金

3. 健康体检

4. 带薪年假

5. 弹性工作

【3】岗位职责及任职要求

岗位职责

1、统筹并建立和完善招聘管理体系和管理制度,统一招聘流程及用人标准;

2、统筹参与制定公司年度招聘计划及预算,以满足战略需求;

3、协助建立良好的雇主品牌形象,扩大公司在社会的影响力以及品牌;

4、统筹拟定招聘策略,开发测评工具,满足各业务板块的关键人才招聘需求;

任职资格

1、本科及以上学历,人力资源管理相关专业;

2、8年以上人力资源管理经验,3年以上团队管理经验,10人以上团队规模;

3、对招聘渠道以及工具熟练运用,有过校招经验(必须);

4、责任心强,抗压能力强,优秀的团队合作以及推动能力,善于发现问题;