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产品总监(50-70k/月+期权)

【1】公司介绍

为客户提供数字化企业学习和人才发展解决方案服务,其中包括:软件SaaS服务、内容解决方案服务、数字化企业学习咨询和运营服务,是企业培训领域的创新型平台公司。

自2011年成立以来,已服务包括世界500强、中国500强在内的众多行业头部公司,获得业界一致认可与好评。

现有员工千余人,囊括互联网、企业服务、人才培养与发展等各个领域的精英人才。公司实行北京和苏州双总部运行,营销中心和内容中心设于北京,研发中心设于苏州,同时在上海、广州、深圳、南京、杭州、武汉、青岛、成都、厦门、重庆、西安、济南、石家庄、南昌、合肥、郑州、长沙、天津、沈阳、宁波等主要城市设有分支机构。

2021年获得腾讯领投E1、E2轮亿级以上融资,累计融资超10亿RMB,估值超10亿美金。

【2】薪资福利

1. 骨干核心期权

2. 14-16.5薪

3. 健康体检

4. 带薪年假

【3】岗位职责及任职要求

工作职责

1、负责企业人才培养相关产品的规划和设计工作;

2、把握产品的整体进度,协调内外部资源,推动项目进展,达成产品目标;

3、深入了解企业人才培养的不同业务场景,独立完成产品的整体研究、规划,提升产品竞争力;

4、善于跨部门组织、沟通和协调资源,能整合设计、开发、测试、运营、业务部门等相关资源推动产品发展,能在实际工作中独当一面;

5、建立产品的核心指标体系,对于数据指标进行监控分析,分析运营效果,并优化运营和宣传策略,同时发现产品中现存问题和产品机会点,调整运营策略,制定产品的优化方案。

任职要求

1、本科以上学历,优秀者可适当放宽;

2、有5年以上产品设计经验,1年以上团队管理经验,熟悉产品设计基本流程和工作方式,逻辑思维严谨;

3、具备较强的需求分析与设计能力,熟练使用各种工具(Axure,Sketch,Visio,PPT等)描述业务需求和业务原型,产出高质量严标准的产品PRD等标准产品文档

4、较强的逻辑和表达能力,良好的沟通能力,能用精简的语言阐明事件要点,善于协调资源推动项目进度;

5、具有强烈的责任心和学习能力,具备良好的团队合作精神,积极主动,能承受较大的工作压力;

6、教育类产品设计经验优先;

7、对产品有较高的要求,有成功产品案例优先。